近日，新疆广汇新能源有限公司（以下简称“新能源公司”）接连传来喜讯。
公司获得新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅就业工作领导小组办公室授予的“自治区就业工作先进集体”荣誉，获批“自治区博士后创新实践基地”。
近年来，新能源公司积极承担社会责任，始终把民族团结、安置就业作为企业履行社会责任的重要抓手，认真贯彻落实促进就业相关政策，解决困难家庭等就业累计2000余人次创业项目，同时公司在高层次人才培养、高素质队伍建设、高水平科技项目研究等方面的突出成效受到认可。公司先后培养出4名“国务院政府特殊津贴”获得者，2名“全国技术能手”，1名自治区“十佳技能人才”，6名自治区“新疆工匠”，2名自治区特级技师。拥有“国家级技能大师工作室”2个、“自治区级技能大师工作室”1个。
未来公司将不断完善相关政策服务保障机制，通过优势互补、资源共享不断强化科研平台载体效能和生产技术创新，提升人才培养的针对性广汇，延揽高层次人才汇集，有效发挥博士后专业人才优势，全面推动“产学研用”深度融合，加速公司科技成果转化、提高技术创新能力，为公司高质量发展提供优秀且坚实的人才支撑。
1月10日，从全国化学标准化技术委员会有机化工分技术委员会（SAC/TC63/SC2）获悉，由新能源公司主导，其他企业等11家企业联合起草编制的《甲醇制烯烃（MTO）级甲醇》行业标准顺利通过评审，极大增强了各参与企业的核心竞争力和品牌影响力。
《甲醇制烯烃（MTO）级甲醇》行业标准适用于以煤、天然气等原料合成的甲醇，明确规定甲醇制烯烃（MTO）级甲醇的技术指标、取样、试验方法及检测规则要求，并对MTO级甲醇标志和随行文件、包装、运输和贮存要求进行了细致的规定。此项标准的制定，进一步奠定了新能源公司在行业发展、技术研发中的地位。
近年来，新能源公司以“国内最大的煤基甲醇联产 LNG 清洁高效利用现代化工装置”为载体，主要依托国家高新技术企业、国家级技能大师工作室、“自治区级企业技术中心”等自身科研优势，编制了《煤制甲醇企业（装置）能效对标实施规范》，解决了煤化工行业煤制甲醇企业能效对标难题，并参与了《碎煤加压气化副产粗芳烃》等多项标准的制定工作，有力地推动了公司高质量发展进程。
下一步广汇，公司将持续增加专业技术人员储备，深度参与行业标准规范的编制工作，为助力煤化工行业发展作出积极贡献。
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